05 листопада 2018

ЗВІТ

про вжиті заходи  щодо усунення можливих корупційних ризиків

у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації

за IV квартал 2020 року

 

 

На виконання доручення першого заступника голови обласної державної адміністрації №02-05/5527 від 13.06.2017 року, забезпечено належну роботу щодо виявлення сприятливих для вчинення корупційних правопорушень ризиків в діяльності посадових осіб районної державної адміністрації, з цією метою створено комісію з оцінки корупційних ризиків у районній державній адміністрації,  яка працює згідно робочого плану.

Уповноваженою особою  з питань запобігання та виявлення корупції в Срібнянській районній державній адміністрації, відповідно до покладених повноважень надається методична та консультаційна допомога щодо дотримання вимог антикорупційного законодавства та усунення можливих корупційних ризиків.

Посадових осіб доведено до відома щодо заборони використання своїх службових повноважень або свого становища та пов’язаних з цим можливостей з метою одержання неправомірної вигоди для себе чи інших осіб, у тому числі, використання будь-якого державного чи комунального майна або коштів у приватних інтересах.

   Наголошується про запобігання одержанню неправомірної вигоди або подарунка та поводження з ними відповідно до ст.24 Закону України «Про запобігання корупції» (далі – Закон), невідкладне вжиття заходів у разі надходження пропозицій щодо неправомірної вигоди або подарунка.

         Проводиться правова експертиза відповідності проєктів розпоряджень голови районної державної адміністрації, наказів керівника апарату районної державної адміністрації щодо дотримання антикорупційного законодавства в частині виявлення і усунення чинників, які могли б мати ризики вчинення корупційних правопорушень.

          

         Посадових осіб ознайомлено про обмеження спільної роботи близьких осіб у частині неможливості мати в прямому підпорядкуванні близьких їм осіб або бути прямо підпорядкованими в зв’язку з виконанням повноважень близьким їм особам.

Опрацьовано питання створення системи заходів щодо спільної роботи близьких осіб спрямованих на забезпечення обов’язкового повідомлення посадовими особами районної державної адміністрації відомостей щодо близьких осіб, які працюють в одній сфері та можуть бути в безпосередньому підпорядкуванні, а в разі виникнення відповідних обставин негайного вжиття заходів щодо їх усунення. При цьому враховується, що пряме підпорядкування при спільній роботі близьких осіб у державному органі може виникнути, зокрема, у разі тимчасового покладення відповідних обов’язків на одну із цих осіб. Особи, які претендують на зайняття посад у районній державній адміністрації, зобов’язані повідомити керівництво про працюючих у цьому органі близьких їм осіб.

У разі виникнення обставин, що порушують вимоги частини 1 статті 27 Закону, відповідні особи, близькі їм особи вживають заходів щодо усунення таких обставин.

         Унеможливлено неправомірне сприяння призначенню особи на посаду. Вступ на державну службу здійснюється шляхом призначення за результатами конкурсного відбору. Ведеться детальне документування рішень конкурсної комісії.

Матеріали кандидатів про призначення на посади державної служби направляються до відповідних інстанцій для проведення спеціальної перевірки відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад державних службовців відповідно до статей 56, 57, 58 Закону та «Порядку проведення спеціальної перевірки» затвердженого Указом Президента України від 14 жовтня 2014 року № 1700-VI.

Посадових осіб районної державної адміністрації ознайомлено про обмеження щодо сумісництва та суміщення проходження державної служби з іншими видами діяльності.

На засіданні колегії районної державної адміністрації розглянуто питання про стан дотримання законодавства з питань запобігання та виявлення корупції в Срібнянській районній державній адміністрації за підсумками роботи IV кварталу 2020 року, де звітувалося, у тому числі, про вжиті заходи  щодо усунення можливих корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації.

Протягом звітного періоду випадків корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації не виникало.              

 

ЗВІТ

про вжиті заходи  щодо усунення можливих корупційних ризиків

у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації

за III квартал 2020 року

 

На виконання доручення першого заступника голови обласної державної адміністрації №02-05/5527 від 13.06.2017 року, забезпечено належну роботу щодо виявлення сприятливих для вчинення корупційних правопорушень ризиків в діяльності посадових осіб районної державної адміністрації, з цією метою створено комісію з оцінки корупційних ризиків у районній державній адміністрації,  яка працює згідно робочого плану.

Уповноваженою особою  з питань запобігання та виявлення корупції в Срібнянській районній державній адміністрації, відповідно до покладених повноважень, здійснюється контроль за дотриманням вимог антикорупційного  законодавства. У межах компетенції, надається методична та консультаційна допомога щодо дотримання вимог антикорупційного законодавства та усунення можливих корупційних ризиків.

Посадових осіб доведено до відома щодо заборони використання своїх службових повноважень або свого становища та пов’язаних з цим можливостей з метою одержання неправомірної вигоди для себе чи інших осіб, у тому числі, використання будь-якого державного чи комунального майна або коштів у приватних інтересах.

   Наголошується про запобігання одержанню неправомірної вигоди або подарунка та поводження з ними відповідно до ст.24 Закону України «Про запобігання корупції» (далі – Закон), невідкладне вжиття заходів у разі надходження пропозицій щодо неправомірної вигоди або подарунка.

         Проводиться перевірка відповідності проєктів розпоряджень голови районної державної адміністрації, наказів керівника апарату районної державної адміністрації щодо дотримання антикорупційного законодавства в частині виявлення і усунення чинників, які могли б мати ризики вчинення корупційних правопорушень.

           Ознайомлено про обмеження спільної роботи близьких осіб у частині неможливості мати в прямому підпорядкуванні близьких їм осіб або бути прямо підпорядкованими в зв’язку з виконанням повноважень близьким їм особам.

Опрацьовано питання створення системи заходів щодо спільної роботи близьких осіб спрямованих на забезпечення обов’язкового повідомлення державними службовцями відомостей щодо близьких осіб, які працюють в одній сфері та можуть бути в безпосередньому підпорядкуванні, а в разі виникнення відповідних обставин негайного вжиття заходів щодо їх усунення. При цьому враховується, що пряме підпорядкування при спільній роботі близьких осіб у державному органі може виникнути, зокрема, у разі тимчасового покладення відповідних обов’язків на одну із цих осіб.

Особи, які претендують на зайняття посад у районній державній адміністрації, зобов’язані повідомити керівництво про працюючих у цьому органі близьких їм осіб. У разі виникнення обставин, що порушують вимоги частини 1 статті 27 Закону, відповідні особи, близькі їм особи вживають заходів щодо усунення таких обставин.

         Унеможливлено неправомірне сприяння призначенню особи на посаду. Вступ на державну службу здійснюється шляхом призначення за результатами конкурсного відбору. Ведеться детальне документування рішень конкурсної комісії.

Матеріали кандидатів про призначення на посади державної служби направляються до відповідних інстанцій для проведення спеціальної перевірки відомостей щодо осіб, які претендують на зайняття посад державних службовців відповідно до статей 56, 57, 58 Закону та «Порядку проведення спеціальної перевірки» затвердженого Указом Президента України від 14 жовтня 2014 року № 1700-VI.

Посадових осіб районної державної адміністрації ознайомлено про обмеження щодо сумісництва та суміщення проходження державної служби з іншими видами діяльності.

На засіданні колегії районної державної адміністрації розглянуто питання про стан дотримання законодавства з питань запобігання та виявлення корупції в Срібнянській районній державній адміністрації за підсумками роботи III кварталу 2020 року, де звітувалося, у тому числі, про вжиті заходи  щодо усунення можливих корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації.

Протягом звітного періоду випадків корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації не виникало.              

 

 

 

КОРУПЦІЙНІ РИЗИКИ

Звіт про вжиті заходи щодо усунення корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністраціх за ІI квартал 2020 року.doc

Звіт по оцінці ризиків.doc

 

Про внесення змін до розпорядження голови районної державної адміністрації від 09.02.2017 року № 50 "Про затвердження комісії з оцінками корупційних ризиків у районній державній адміністрації" від 02.03.2017 року № 84.doc

 

Ідентифіковані корупційні ризики.doc

 

Електронне декларування. Суб'єкти, типи, терміни подання декларацій осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування doc

 

ЗВІТИ ПРО ВЖИТІ ЗАХОДИ ЩОДО УСУНЕННЯ МОЖЛИВИХ КОРУПЦІЙНИХ РИЗИКІВ У ДІЯЛЬНОСТІ ПОСАДОВИХ ОСІБ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ В 2020 РОЦІ

 

Звіт про вжиті заходи щодо усунення корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністраціх за І квартал 2020 року.doc

 

ЗВІТИ ПРО ВЖИТІ ЗАХОДИ ЩОДО УСУНЕННЯ МОЖЛИВИХ КОРУПЦІЙНИХ РИЗИКІВ У ДІЯЛЬНОСТІ ПОСАДОВИХ ОСІБ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ В 2019 РОЦІ

 

Звіт про вжиті заходи щодо усунення корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації за ІІІ квартал 2019 року.doc

 

Звіт про вжиті заходи щодо усунення корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації за ІІ квартал 2019 року.doc

 

Звіт про вжиті заходи щодо усунення корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації за І квартал 2019 року.doc

 

 

ЗВІТИ ПРО ВЖИТІ ЗАХОДИ ЩОДО УСУНЕННЯ МОЖЛИВИХ КОРУПЦІЙНИХ РИЗИКІВ У ДІЯЛЬНОСТІ ПОСАДОВИХ ОСІБ РАЙОННОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ В 2018 РОЦІ

 

Звіт про вжиті заходи щодо усунення можливих корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації за ІV квартал 2018 року.doc 

 

Звіт про вжиті заходи щодо усунення можливих корупційних ризиків у діяльності посадових осіб районної державної адміністрації за ІІІ квартал 2018 року.doc